Оформить заказ
Компания "Вест Концепт" предлагает решения по автоматизации документооборота, разработанные на базе продуктов Microsoft Office SharePoint.
Автоматизация документооборота является важным шагом в повышении конкурентоспособности любой компании. Внедрение систем электронного документооборота (СЭД) позволяет компаниям существенно упростить проблемы, связанные с поиском, доступом и хранением документов, и как следствие избежать многих проблем, возникающих в процессе ведения документооборота.
Автоматизация документооборота может также быть одним из этапов внедрения корпоративного портала.
Основные задачи автоматизации документооборота:
- эффективное управление документопотоками на предприятии;
- централизованное хранение документов;
- повышение контроля исполнения работ по документам;
- увеличение продуктивности работы сотрудников;
- облегчение доступа к информации для принятия управленческих решений;
- информационная безопасность предприятия.
В результате многолетнего опыта работы с компаниями строительного рынка специалистами "Вест Концепт" было разработано специализированное решение «СЭД Стройка», предназначенное для реализации задач управления делопроизводством и проектами в компаниях строительного сектора.
Функционал системы позволяет
1. Осуществлять большинство операций без участия бумажных носителей, снизить объемы ручного ввода и дублирования информации, автоматизировать архивы документов, процессы канцелярии, согласования договорной деятельности, ОРД (приказы, заявки, поручения):
- Построение альтернативных иерархий документов - в разрезе проекта, вида работ, типа документа и т.д.
- Контроль изменений - ведение журнала событий
- Поддержка версионности документов
- Поиск в содержимом документа
- Он-лайн и оф-лайн редактирование документации
- Простой интерфейс передачи документов Drag&drop
- Формирование индивидуальных представлений для пользователей
2. Создать единый портал коммуникаций между сотрудниками, где они смогут получить информацию о последних новостях в компании, новых назначенных задачах, загружать шаблоны необходимых документов, создавать рабочую область совещания, приложив необходимые для работы документы, протоколы и начать работу с задачами по итогам совещания:
3. Обеспечить прозрачный контроль исполнительской дисциплины, с назначением ответственных лиц по задачам и документам, отслеживанием статуса их выполнения, формированием уведомлений о незакрытых задачах как для исполнителя, так и для контроллера.
4. Обеспечить безопасный доступ к системе и передаче данных.
Преимущества автоматизации документооборота
Тактические преимущества:
- Физическое освобождение места
- Уменьшение затрат на копирование
- Уменьшение затрат на доставку информации в бумажном виде
- Уменьшение затрат на ресурсы: люди и оборудование
- Уменьшение затрат на бумагу
- Повышение продуктивности работы: более быстрое выполнение работ, увеличение общего количества выполняемых работ, улучшение работы с данными/записями (документами, имеющими юридические обязательства), возможность выполнения новых типов работ или выполнения работ по другому
В качестве отправных цифр, которые могут быть использованы при расчете соответствующих возвратов, можно воспользоваться данными Siemens Business Services (были опубликованы в журнале iBusiness, N4, 2000):
- 30% времени рабочих групп тратится на поиски и согласование документов
- 6% документов безвозвратно теряются
- Каждый внутренний документ копируется до 20 раз (Один наш отечественный заказчик, у которого было установлено около 100 рабочих мест с Microsoft Office SharePoint Server 2007, на одной конференции сказал о 3-хкратном сокращении затрат на расходные материалы для принтеров и копировальных аппаратов после внедрения СЭД)
- Автоматизация электронного документооборота на 20-25% увеличивает производительность труда персонала
- Стоимость архивного хранения электронных документов на 80% ниже в сравнении с бумажными
Пример расчетов возврата от инвестиций в корпоративные системы электронного документооборота
Для того, чтобы представить возможный экономический эффект от внедрения системы электронного документооборота, воспользуемся следующими гипотетическими расчетами на основе оценки труда сотрудника при работе с документами по традиционной бумажной технологии:
- "Средний" сотрудник выполняет в день 10 операций по поиску различных документов
- Поиск одного документа занимает в среднем 2 минуты
- В 10% случаев сотрудник не находит нужный документ
- В случае, если документ не был найден сразу на его поиски тратится еще 2 минуты дополнительно
- Если документ все-таки не найден, сотрудник переключается на иную работу
- Средняя годовая зарплата $12.000 в год ($1.000 в месяц)
- Накладные расходы на содержание сотрудника (налоги и пр.) 100%
Расчет экономии после внедрения СЭД:
(10 раз/день х 2 мин. + 10 раз/день х 10% х 2 минуты) х 1/(8 час. х 60 мин.) х $24.000
Итог: если внедрить электронную систему управления документами, то получается $1.100 экономии в год в расчете на одного сотрудника.
Если в Вашей организации работает 100 сотрудников, и все они работают с документами, то Вы экономите $110.000 в год.
Стратегические преимущества:
- Появление возможности коллективной работы над документами (что невозможно при бумажном делопроизводстве)
- Значительное ускорение поиска и выборки документов (по различным атрибутам)
- Повышение безопасности информации за счет того, что работа в СЭД с незарегистрированной рабочей станции невозможна, а каждому пользователю СЭД назначаются свои полномочия доступа к информации
- Повышение сохранности документов и удобства их хранения, так как они хранятся в электронном виде на сервере
- Улучшение контроля за исполнением документов
Результаты
Главный результат автоматизации документооборота - наведение порядка в работе с документами, существенная оптимизация бизнес процессов, сокращение сроков принятия управленческих решений и повышение эффективности работы организации в целом. После внедрения СЭД руководство компании получает эффективный инструмент управления, необходимый для развития бизнеса в современных условиях.
Решение "Документооборот" существует в редакциях для следующих программных продуктов:

SharePoint — это платформа для организации совместной работы сотрудников, партнеров и клиентов c обширным набором готовых интегрированных возможностей. Пользователи могут настраивать необходимые им инструменты для работы в соответствии с конкретными потребностями бизнеса и интегрировать их с другими продуктами и решениями. Используя один и тот же набор возможностей и средств, компании могут разворачивать SharePoint как в пределах организации, так и в Интернете, благодаря чему сотрудники, клиенты и деловые партнеры могут работать с данной платформой.
За дополнительной информацией Вы можете обратиться к Дмитрию Василиотти, менеджеру по работе с корпоративными клиентами:
- по телефонам: +7 (812) 309-06-54 (в Санкт-Петербурге) или +7 (495) 663-73-38 (в Москве)
- мобильный: +7 (952) 218-25-48
- по e-mail: lead@westconcept.ru






